O sonho em ação
As propostas que cada âmbito de missão sonhou para o futuro, organizadas em categorias de abordagem e situadas sobre os seis desafios do mapeamento, para ver onde se concentram as iniciativas e onde faltam.
6
âmbitos
8
categorias de abordagem
88
propostas
6
desafios do mapeamento
44
propostas dirigidas a um desafio
44
propostas de fortalecimento interno
Como ler este painel. As oito categorias são modos de abordagem; os seis desafios provêm do mapeamento participativo do CIT (XVIII Capítulo Geral). Aqui situamos cada proposta sobre o desafio que busca atender, para comparar a energia propositiva das equipes com o diagnóstico da realidade. Cerca de metade das propostas são transversais: constroem rede, formação e identidade, condições que sustentam a missão sem se dirigir a um desafio concreto.
Contribuições por categoria de abordagem
As propostas dos seis âmbitos são agrupadas em oito categorias. Abra cada categoria para ver as propostas; cada uma traz duas etiquetas: o âmbito de origem e o desafio do mapeamento que aborda. Use o filtro para isolar um âmbito.
▸R Trabalho em rede e internacionalizaçãoRedes interprovinciais, articulação internacional, intercâmbios e estruturas estáveis. 16
Vincular-nos como rede de espiritualidade teresiana e caminhar rumo a uma rede internacional.
Conectar e compartilhar o que já existe entre centros e plataformas provinciais.
Dar continuidade aos encontros internacionais do âmbito.
Construir e fortalecer uma grande rede internacional teresiana.
Criar canais de comunicação interprovinciais permanentes.
Gerar projetos intercentros (acadêmicos, pastorais, de sustentabilidade e liderança).
Consolidar uma articulação institucional em rede com itinerários comuns.
Criar programas internacionais de intercâmbio estudantil e docente.
Realizar visitas entre províncias para viver experiências in loco.
Pensar estruturas internacionais estáveis que sustentem o intercâmbio.
Fortalecer o trabalho em rede internacional compartilhando experiências, metodologias e recursos.
Promover projetos intercongregacionais e interinstitucionais.
Criar uma plataforma ou rede internacional da PJVT que centralize recursos e torne possível o intercâmbio entre províncias.
Promover encontros virtuais e intercâmbios presenciais internacionais que fomentem a interculturalidade.
Ampliar o trabalho em rede e o sentido continental e internacional dos projetos com mulheres.
Vincular o âmbito mulher com os demais âmbitos e especialmente com a PJVT; sistematizar e compartilhar experiências.
▸F Formação e liderançaFormação carismática e de liderança entendida como processo compartilhado. 11
Formar leigos/as e irmãs para a liderança compartilhada segundo o carisma.
Entender a formação como processo, e não como ações pontuais.
Oferecer formação presencial e virtual a partir dos centros de espiritualidade.
Formar catequistas e agentes de pastoral (Guia Prático do Catequista).
Formar líderes capacitados para a missão.
Oferecer formação carismática comum (EDUCATER, Projeto NUDO…).
Criar espaços formativos internacionais em liderança, metodologias ativas e interioridade.
Aproveitar o talento interno das províncias para formar as demais.
Impulsionar processos formativos que integrem o carisma com os desafios sociais atuais.
Formar leigos e jovens em liderança e acompanhamento com intencionalidade vocacional.
Implementar um plano de formação para mulheres jovens e adultas (equidade de gênero, empreendedorismo, diversidade, carisma).
▸A Acompanhamento e cuidado das pessoasAcompanhamento espiritual, vocacional e integral; interioridade, escuta e proximidade. 6
Gerar espaços de oração, silêncio interior e escuta ativa.
Oferecer exercícios espirituais e acompanhamento presencial e online.
Potencializar a espiritualidade a partir da arte.
Fortalecer o acompanhamento integral de comunidades e projetos.
Assumir a intencionalidade vocacional como atitude que impregna toda a pastoral, em sinodalidade.
Criar comunidades de acompanhantes em nível internacional.
▸T Recursos, plataformas e tecnologiaRepositórios e bancos de recursos, plataformas digitais, redes sociais e sistematização. 11
Compartilhar recursos adaptados a diferentes idades.
Criar um repositório de materiais (Drive) e difundir o que já existe.
Potencializar meios digitais e redes sociais para compartilhar espiritualidade.
Abrir uma seção do âmbito de espiritualidade no site.
Divulgar e utilizar materiais que aprofundem o agir teresiano e a vida sinodal.
Aproveitar a virtualidade para intercambiar experiências, recursos e boas práticas.
Construir bancos compartilhados de recursos pedagógicos, espirituais e carismáticos.
Compartilhar projetos e instrumentos que “realmente funcionam”.
Sistematizar processos e torná-los acessíveis a todas as províncias.
Criar plataformas internacionais para compartilhar materiais e colaborar sem distâncias.
Fortalecer a presença nos meios digitais com equipes de comunicação.
▸S Missão compartilhada e sinodalidadeCorresponsabilidade irmãs–leigos/as, liderança compartilhada, modo sinodal e integração eclesial. 7
Integrar os leigos/as para que se sintam parte da comunidade teresiana.
Caminhar em rede assumindo o trabalho pastoral como missão compartilhada, não como obra própria.
Implementar o modo sinodal nas vidas, estruturas e lideranças, frente ao clericalismo.
Empoderar os leigos/as e delegar responsabilidades.
Fortalecer a relação irmãs–leigos/as na missão compartilhada.
Participar em espaços de sinodalidade e processos formativos eclesiais.
Reconhecer que a missão é compartilhada com leigos e família teresiana: não estamos sozinhas.
▸C Carisma, identidade e pertençaAtualizar e unificar o carisma, identidade global teresiana e sentido de família. 15
Unificar critérios sobre o sentido do âmbito: o que queremos com a espiritualidade como missão?
Atualizar ferramentas e programas provinciais (Educater, Ciest, Cátedra…).
Dar maior projeção internacional à espiritualidade teresiana.
Compreender e estruturar a espiritualidade como âmbito de missão.
Viver plenamente o sentido de comunidade espiritual.
Gerar espaços lúdicos e celebrativos que fortaleçam o sentido de família.
Transmitir o carisma teresiano a partir do modo de orar e de nos relacionarmos sinodalmente.
Viver o 150º aniversário da STJ em chave eclesial.
Visibilizar e consolidar o âmbito de serviços eclesiais.
Atualizar de modo conjunto os referenciais e a linguagem do PET.
Unificar critérios e vivências do carisma em nível internacional.
Atualizar os conteúdos carismáticos aos contextos contemporâneos (migração, diversidade, emocionalidade).
Viver uma identidade global sem perder as particularidades locais: “já não somos um, somos NÓS”.
Seguir as linhas capitulares como horizonte comum.
Construir uma identidade ou “marca” global da PJVT, reconhecível e fiel ao carisma.
▸I Interculturalidade e cidadania globalDiversidade como riqueza, povos originários e afrodescendentes, cidadania global. 7
Valorizar a riqueza dos povos originários.
Descobrir a diversidade como riqueza sem temer que se dilua o carisma.
Integrar-nos nas comunidades diocesanas e com os povos originários.
Promover intercâmbios que fortaleçam identidade, interculturalidade e cidadania global.
Promover experiências que permitam viver a diversidade cultural, religiosa e social.
Promover processos de formação em cidadania global.
Crescer em interculturalidade e incorporar a espiritualidade dos povos originários e afrodescendentes.
▸C Compromisso social e transformaçãoVida ameaçada, equidade e papel da mulher, ecologia, voluntariado, esperança ativa e sustentabilidade. 15
Resgatar e potencializar a liderança da mulher na Igreja de forma sinodal.
Impulsionar o voluntariado interprovincial e internacional.
Ser presença significativa diante da desigualdade social, ecológica e econômica.
Apostar em uma educação integral e humanizadora em sintonia com o Pacto Educativo Global.
Desenvolver uma proposta socioeducativa teresiana mais explícita para contextos vulneráveis.
Avançar em estratégias internacionais de captação de recursos e sustentabilidade.
Confiar no poder transformador das pessoas e comunidades vulneráveis.
Valorizar as pequenas conquistas cotidianas: a esperança ativa como metodologia.
Manter a presença da Companhia onde o sofrimento reclama proximidade e justiça.
Acompanhar a mulher vulnerável e migrante, cuidar de sua saúde integral e prevenir a violência.
Impulsionar com as mulheres projetos para o cuidado do planeta.
Despertar e consolidar a liderança das mulheres e os processos de empoderamento.
Cuidar e garantir a renovação geracional nos grupos de mulheres.
Garantir uma sustentabilidade integral no trabalho com as mulheres (autonomia, corresponsabilidade, gestão).
Buscar a transversalidade do eixo mulher nos diferentes âmbitos de missão.
Cruzamento: categorias × 6 desafios do mapeamento
Cada proposta é situada sobre o desafio do mapeamento que aborda. A tabela cruza as categorias de abordagem com os seis desafios; a última coluna reúne as propostas transversais (meios habilitadores que não respondem a um desafio concreto). Os totais por desafio mostram onde se concentram as propostas e onde ficam lacunas.
| Categoria de abordagem | VID | MOV | DIV | SEN | DIG | POL | TRANS | Total |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| RTrabalho em rede e internacionalização | · | · | 1 | · | 1 | · | 14 | 16 |
| FFormação e liderança | 2 | · | · | 2 | · | · | 7 | 11 |
| AAcompanhamento e cuidado das pessoas | 1 | · | · | 5 | · | · | · | 6 |
| TRecursos, plataformas e tecnologia | · | · | · | · | 5 | · | 6 | 11 |
| SMissão compartilhada e sinodalidade | · | · | · | · | · | 6 | 1 | 7 |
| CCarisma, identidade e pertença | · | · | · | 2 | · | 1 | 12 | 15 |
| IInterculturalidade e cidadania global | · | · | 6 | · | · | 1 | · | 7 |
| CCompromisso social e transformação | 7 | 1 | · | 2 | · | 1 | 4 | 15 |
| Total | 10 | 1 | 7 | 11 | 6 | 9 | 44 | 88 |
Lacuna (0)Presença (1–2)ConcentraçãoTransversal / Fortalecimento interno
VID=Vida ameaçada · MOV=Mobilidade humana forçada · DIV=Diversidade cultural · SEN=Falta de sentido vital · DIG=Ambiente digital · POL=Polarização social e política · TRANS=Transversal / Fortalecimento interno
Clique em qualquer célula para ver as propostas desse cruzamento.
Leitura: onde se concentram e onde faltam, frente ao mapeamento
Onde se concentram as propostas
- O desafio mais atendido é falta de sentido vital (11 propostas), seguido de vida ameaçada (10).
- O acompanhamento espiritual e vocacional alimenta sobretudo a falta de sentido vital; o compromisso social e o âmbito mulher alimentam a vida ameaçada.
- 44 de 88 propostas são transversais: constroem rede, formação e identidade. É a maior reserva de energia, mas ainda não se dirige a um desafio concreto.
Onde faltam iniciativas
- O desafio com menos propostas é mobilidade humana forçada (1), embora o mapeamento tenha registrado alto contato com esta realidade: é a principal lacuna a cobrir em Porto Alegre.
- O ambiente digital (6) aparece sobretudo como meio de comunicação, não como resposta à brecha digital que o mapeamento identifica.
- A polarização (9) é abordada quase só a partir da sinodalidade do âmbito paroquial; falta presença dos demais âmbitos.